崗位職責:
1、負責公司人員招聘,麵試邀約並篩選合適候選人;
2、負責學員信息整理,學員名單的錄入;
3、負責倉庫物料的管理,辦公用品的盤點、購置、申領;
4、負責總部區域設備的配置與管理;
5、負責公司對外業務的對接。
任職要求:
1專科及以上
學曆,有辦公室行政經曆者優先;
2.熟練運用基本的辦公軟件,熟悉電腦操作;
3.勤學好問,主動思考問題,工作細心認真;
4.勤勞肯幹,責任心強,性格開朗活潑,團隊協作精神佳。
福利:
1.基本工資+福利補貼+績效考核+月度獎金+年度獎金;
2.完善的社會保險(養老,醫療,生育,工傷,失業)和住房公積金;
3.所有員工享有帶薪寒暑假(35天左右)、婚假、產假、護理假、哺乳假等各類假;
4.定期組織員工參加入職培訓、
學曆再教育、工作技能培訓等多種形式的培訓活動;
5.公司提供高於同行業具有競爭力的薪資水平;
6.廣闊的職業生涯發展機會。